招聘岗位：一、教培运营主管岗位要求：1、有体育培训、教育培训、管理类3年以上经验；2、熟悉教育产品销售、教育机构运营渠道；3、有责任心、语言表达能力强、善于沟通；4、有良好的学习能力，快速了解公司教育培训体系。岗位职责：1、熟悉教育培训行业运营体系，具备良好的团队建设经验；2、负责教培团队营销管控，进行线上、线下市场活动的策划、组织、实施及监督；3、整合行业内资源，有效进行市场宣传推广，开展渠道合作，提高...

招聘岗位：一、销售经理（2人）岗位要求：1、本科或同等以上学历（市场营销专业优先）；2、5年以上工作经验，3年以上白酒销售管理经验；3、擅长团队管理、熟悉白酒知识；4、精通白酒营销技巧，具有很强的领导能力、组织能力、协调能力和分析判断能力；5、思维敏捷、勇于开拓。岗位职责：负责包头市四区中高端盒酒销售管理，市场拓展，团队建设等工作。薪资：150000元+/年。二、团购经理（5人）岗位要求：1、高中或同等以上学历；2、...

招聘岗位：一、暖通/给排水工程师（5人）岗位要求：1、年龄40周岁以下，大学专科及以上学历，暖通或给排水等相关专业；2、具有3年以上工程施工、管理从业经验，精通施工管理和工程建设知识；3、熟悉暖通系统设备工作原理及熟悉各相关设备维护保养要求；4、具备暖通类（空调、锅炉、给排水）专业及管理相关资质等级证书。薪资：8000元-10000元。二、电气仪表工程师岗位要求：1、年龄20周岁-40周岁；2、本科及以上学历，电气、自动化...

招聘岗位：关键工序操作工岗位要求：1、大专及以上学历，专业不限；2、能认可公司企业文化，能吃苦耐劳。薪资：4000元-5000元。福利待遇：1、入职缴纳五险，工作满一年缴纳住房公积金；2、员工商业意外医疗保险；3、员工子女商业意外医疗保险；4、四金（工作满一年的员工）：生日贺金、婚礼贺金、住院慰问金、丧葬慰问金；5、佳节福利：春节福利费、 中秋节福利费、妇女节福利费、儿童节福利费；6、职业危害岗位（含特殊工种）...

招聘岗位：一、酒店前台（3人）岗位要求：1、高中以上学历，能熟练操作办公软件，形象气质佳；2、年龄35周岁以下；3、有酒店前台接待工作经验，熟悉前台各项操作流程与标准，具有良好的组织，沟通，协调能力。工作时间：白班08:00-18:00，夜班18:00-08:00。薪资：3500元-5000元。二、客房服务员（1人）岗位要求：1、及时记录住房、查房、退房时间，送水、维修等情况，并与前厅校对报表、房状；2、客房内各项物品卫生整洁，摆放整齐...

招聘岗位：一、高压电工（1人）岗位要求：1、主要负责酒店范围电路系统巡查，故障排查维修，线路改造，电源安装等；2、要求有高压电工证，最好能看懂施工图纸，水电都可以维修的优先考虑；3、三班两倒，有夜班值班，有年假，法定假日，有社保五险，相关专业的应届生可接收。薪资：5000元-6000元。二、安保主管/经理（1人）岗位要求：1、负责酒店整体消防工作，车场管理工作，监控安防工作，应急管理工作；2、要求对消防系统，消防政...

招聘岗位：一、电力工程资料员（5人）岗位要求：1、具备良好的职业道德，有团队协作精神和创造能力；2、本科及以上学历，建筑或机电相关专业，有工作经验者优先；3、CAD各种相关办公软件有一定基础。岗位职责：1、工程资料的收集、整理、立卷、归档、保管工作；2、施工过程中各种质量保证资料的收集、检查、汇总等；3、施工中各种会议的记录、整理、会签、复印、分发等；4、施工中各种试块、试件的取样、送检、结果回索、上报、...

招聘岗位：电气维修工程师（2-3人）岗位要求：1、专科以上学历，电气自动化相关专业毕业；2、拥有3年以上PLC设备维修工作经验，具有良好的分析和解决问题的能力；3、能适应维保运营单位工作性质者优先考虑。岗位职责：1、主要负责设备中关键部件的检修、辅助设备的检修，了解设备运营情况及维护检修工作；2、负责PLC及触摸屏日常设备维护、保养、技术指导，解决疑难故障；3、协助解决现场调试、安装和故障处理等技术问题；4、...

招聘岗位：一、生物研发岗位要求：1、根据公司发展方向和计划，开发、研究公司新产品和新技术，并组织实施研发工作；2、组织制定新产品、新技术的设计方案、工艺流程，并进行小试及工艺的研究，完成中试放大生产工作及相关研究实验记录，起草《生产工艺规程》；3、负责技术工艺培训，对生产线进行技术指导，做好科研成果和实际生产的转化，使其规模化；4、按照《药品注册管理办法》及《CTD格式申报资料撰写指导原则》的要求，撰...

招聘岗位：一、巡槽电解工岗位要求：1、年龄48周岁以下，初中及以上学历；2、认同企业文化，遵守企业规章管理制度；3、有工厂工作经验或高温工作经验者优先；4、吃苦耐劳、有较强的抗压能力；5、执行力强，责任心强。薪资：7000元-12000元。班制：四班三倒。二、检修焊工（5人）岗位要求：1、年龄45周岁以下，初中及以上学历；2、认同集团文化，遵守企业规章制度；3、有2年以上的设备焊接工作经验；4、吃苦耐劳，抗压能力强；5、持...