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内蒙古柏深人力资源有限公司公开招聘劳务派遣制工作人员公告

时间:2024-08-29 08:52
来源: [原创]
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根据工作需要,内蒙古柏深人力资源有限公司现面向社会公开招聘劳务派遣制工作人员12名,派遣至包头市供水有限责任公司工作,具体有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持“严格流程、公平公正、监督到位、择优任用”的原则。

二、报考资格条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2拥护中国共产党的路线、方针、政策和决议;

3遵守中华人民共和国宪法和法律,无违法犯罪及吸毒等不良记录;

4具有良好的品行、职业道德和团队合作意识,诚实守信;

5具有招聘岗位相关技术技能条件,具备适应岗位要求的身体条件和心理素质。

(二)具有下列情形的人员不得应聘

1、因违法犯罪受到过刑事处罚或行政拘留的;

2曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职人员,涉嫌违法犯罪尚未查清的人员;

3纪律检查或司法机关立案调查期间人员;

4法律规定不得聘用的其他情形的人员;

5患有心脏病、高血压、肝功能异常、小儿麻痹、癫痫以及传染性疾病人员。

(三)招聘岗位和报考要求

1、招聘岗位:泵船运行岗(12名)

2报考要求:年龄40周岁以下,即1984年8月28日之后出生的,男性,能够适应倒班工作环境,有一定的机电运行工作经验和持有高低压配电特种作业证的优先;没有高低压配电特种作业证的,录用后3个月内须自费考取特种作业证;

3岗位工作时间:倒班制(五班三倒),具体人员配置为每班2-3人,5班轮替;

4岗位工作地点:九原区苗喜旺渔场西南700米(九原区萨如拉社区小白河附近);

5岗位工作职责:负责泵站日常巡视、机泵起停操作、闸阀控制、高低压配电操作以及应急处理等工作。

三、招聘程序

本次公开招聘工作由内蒙古柏深人力资源有限公司全流程组织实施,招聘工作按发布公告、报名、线上资格审查、笔试、面试、体能测试、公示和聘用、补充招聘等程序进行。相关信息在“内蒙古人才平台”(https://www.hrnmg.com)官方网站、“内蒙古人才平台”微信公众号发布,请及时关注。

(一)报名

1、报名方式:采取网上报名方式,登录报名网站(网址:http://hrnmg.baishen.co/exam/684)进入“网上报名”系统进行报名(需实名注册,如实填写)此次报名不收取报名费;

2报名时间:2024年8月29日8:30-2024年9月2日17:00;

3报名要求:

报名时报考人员必须使用有效居民身份证报名。报名时须按照要求填写《报名登记表》相关信息,在填写工作经历时,须完整填写到报名开始之日的工作经历(填写起止年月、工作单位和从事的主要工作),未就业时期的经历,填写起止年月并注明“待业”。不按要求填写的,将不予审核通过。

(1)报名同时需上传以下材料:

①《报名登记表》里上传本人近期正面免冠蓝底2寸数码彩照;

②二代身份证(正反面);

③有相关工作经历的,上传相关工作经历证明材料(任职文件或合同等)(须加盖材料提供单位公章);

④持有高低压配电特种作业证的,上传相关证书;

⑤无违法犯罪记录证明。

(2)报考人员须对所报信息的真实性、准确性和完整性负责,填报虚假信息或隐瞒重要信息情节严重的,取消选聘资格并计入本人诚信档案;

(3)报考人员要保持报名时所填写联系电话的畅通,以便通知有关事宜。

(二)线上资格审查

审核时间:2024年8月29日-2024年9月3日

凡线上资格审查不合格的,取消进入下一个环节资格。资格审查工作贯穿招聘工作全过程,在招聘的任何一个环节,如发现提供虚假报名资料或不符合报考条件要求的,取消其应聘资格,一切责任由应聘者自行负责。报考人员在网上成功提交报名信息后,及时登录报名网站查询自己的资格审查结果。

(三)笔试

1、笔试时间和地点在“内蒙古人才平台”网站(https://www.hrnmg.com)、“内蒙古人才平台”微信公众号上发布通知;

2笔试采取闭卷考试形式,笔试不划定复习范围,不指定参考材料。测试内容为公共基础知识(占20%)、机电运行基础知识(占70%)、情景实践类主观题(占10%)。卷面分值为100分,笔试时间90分钟;

3招聘计划数与报考人数比例应达到1:3方可开考,未达到1:3比例的,经包头市供水有限责任公司研究后,根据报名情况适当降低开考比例;

4笔试加分项目:持有高压配电特种作业证、低压配电特种作业证的考生在笔试成绩上分别加2.5分,双证齐全可进行累计加分,最多加5分(请应聘人员在报名时认真上传相关证件,因个人错误上传没有加分的,不再进行加分)。

(四)面试

面试时间及地点另行通知,面试人数比例根据报名人数实际情况确定,以面试公告为准。面试主要考察应试者与职位相匹配的分析问题、解决问题的综合能力和职位适应能力,实行百分制(保留2位小数)。

(五)体能测试

1、体能测试时间及地点依据报名人数另行通知;

2测试项目为:1000米跑、俯卧撑;

3测试标准为:1000米跑在5分钟30秒以内、1分钟内做俯卧撑10下,即视为体能测试达标;

4体能测试因个人原因未在规定时间参加的考生取消其测试资格。体能测试属于剧烈运动,因个人身体等原因无法坚持体能测试的,患有心脏病、高血压、肝功能异常等疾病的,以及不适合剧烈运动的应聘人员,应慎重选择,确保自身安全。如坚持参加体能测试发生意外,后果由考生承担。

(六)考试总成绩计算

考试综合成绩=笔试成绩(含加分)×50%+面试成绩×50%,满分为100分,总成绩保留小数点后两位小数;根据体能测试通过的考生从高分到低分的顺序和该岗位计划招聘人数,等额确定进入体检范围人选。如果出现考试综合成绩并列的,有一定的机电运行工作经验的优先;如果经验相同,按面试成绩高的进入体检、考察人选,如果面试成绩依然相同,将组织加试。

(七)体检

按照综合成绩从高到低顺序和该岗位计划招聘人数1:1比例确定进入体检范围人选,体检在指定专门医疗机构进行,考生无正当理由不按时参加体检、体检不合格、在体检过程中弄虚作假致使体检结果失真的,取消其选聘资格。对按规定需要复检的人员组织到其它医院复检一次,以复检结果为准。

(八)公示和录用

按照综合成绩由高到低,并根据体能测试、体检情况和该岗位计划招聘人数1:1的比例确定拟聘任人选。按照有关规定在“内蒙古人才平台”网站(https://www.hrnmg.com)、“内蒙古人才平台”微信公众号上进行任前公示,公示期为3天。

公示期满,与内蒙古柏深人力资源有限公司签订劳动合同,办理入职手续,合同期限为1年,试用期为1个月,录用后3个月内须考取特种作业证,且费用由员工自己承担。

(九)补充招聘

参加本次招聘考试未录用人员,按照综合成绩由高分到低分依次进行递补。

四、人员待遇及其他

(一)工资待遇

实发工资4500元/月(已考虑交通津贴因素),缴纳五险。

(二)聘用人员应在规定时间内报到,未在规定时间内报到的视为自动放弃,取消聘用资格。聘用人员在工作期间因个人问题解除劳动合同的,按照本次招聘考试未录用人员综合成绩由高分到低分依次进行递补或另行招聘。

五、相关要求、纪律与监督

(一)本次公开招聘由包头市供水有限责任公司纪委对招聘过程进行监督,由内蒙古柏深人力资源有限公司负责组织实施。

(二)本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。社会上出现的假借各种名义举办的辅导班、辅导网站或他人代办报名、考试等现象,均与本次考试无关,报考人员谨防上当受骗。

(三)本次公开招聘公告中未尽事宜及相关信息,将在“内蒙古人才平台”(https://www.hrnmg.com)官方网站、“内蒙古人才平台”微信公众号上及时发布。

(四)咨询电话:0472-2129000

咨询时间:工作日上午8:30-12:00,下午13:30-17:30



 

内蒙古柏深人力资源有限公司

2024年8月29日